دوره های Donna Brighton

دونا برایتون یک متخصص جهانی در تغییرات فرهنگی هوشمند است. او به رهبران در سراسر جهان کمک می کند تا تاثیرات خودشان را تقویت کنند، تیم های قدرتمند و کارآمد تولید کنند و با اطمینان تغییراتی را ایجاد کنند که موفق شوند. علاوه بر کار مشاوره ای، او معمار جوامع رهبری متعددی است، از جمله رهبری: شیکاگو. این جوامع به رهبران و آموزگاران متعهد هستند که از طریق ایجاد شور و اشتیاق، از اهداف خود بهره مند شوند، و بیشترین فرصت را برای ایجاد فرصت های شغلی شان کسب کنند. او همچنین یکی از بنیانگذاران Leadership Uncorked است، که سه مورد از علایق خود را ترکیب می‌کند: رهبران برجسته، یادگیری خردمندانه و exceptional wine. او یک رهبر فکری شناخته شده در زمینه تغییر سازمانی است، دونا، سردبیر مجله ویژه مجله People & Strategy در زمینه مدیریت تغییر بود. او رئیس قبلی انجمن حرفه ای مدیریت تغییرات (ACMP) بود ، که یک سازمان جهانی است که به منظور پیشرفت حرفه مدیریت تغییر، اختصاص داده شده است و از زمان آغاز فعالیت خود به عنوان عضو هیئت مدیره خدمت کرده است. دونا دارای مدرک کارشناسی ارشد در مدیریت سازمانی و گواهی پیشرفته در مدیریت تغییر سازمانی است. او یک پروفسور برنامه DePaul University's MBA و مدرس انجمن مدیریت آمریکایی است. داوا بومی پیتسبورگ است اما در شیکاگو زندگی میکند.