دوره آموزشی مسئولیت پذیری فردی برای برابری و شمول
59 دقیقهپیشرفته2023-06-26
مدرسین

Nika White
جزئیات دوره
تنوع، برابری و گنجایش (DEI) در حال حاضر مفاهیم بسیار مهمی هستن که برای بهینهسازی عملکرد سازمانی حیاتیان. در حالی که رویکردهای سیستمی در سطح سازمان نقش اساسی در تلاشهای DEI دارن، این کار باید از سطح فردی شروع بشه. تو این دوره، دکتر نیکا وایت اهمیت مسئولیتپذیری فردی رو در ایجاد محیطهای کاری برابر و گنجایشی توضیح میده، فارغ از اینکه نقش شما در سازمان چیه. اون از اصول اولیه این موضوع پیچیده شروع میکنه و تعاریف تنوع، برابری و گنجایش رو که سه مفهوم مرتبط اما متفاوت هستن، توضیح میده و دلیل اهمیت اونها رو روشن میکنه. دکتر وایت به شما میگه چطور میتونید خودتون رو برای پذیرش مسئولیت فردی آماده کنید، از جمله چطور خودتون و دیگران رو آموزش بدید، امتیاز خودتون رو بررسی کنید و تأثیر کارهای خودتون رو بپذیرید. در این دوره با نیکا همراه بشید تا بیشتر در مورد مسئولیتپذیری شخصی در راستای اهداف DEI سازمانتون یاد بگیرید و چطور با واقعیتهای ناخوشایند راحتتر روبهرو بشید.
مهارت ها
Inclusive LeadershipDiversity, Equity, and Inclusion (DEI)Leadership SkillsWell-Being and Self-CareProfessional DevelopmentLeadership and ManagementDeep Dive (X:Y)
سرفصل ها
0. مقدمه
- 01 - به سفر خوش آمدید
1. بنیادهای DEI
- 02 - DEI چیست
- 03 - چرا DEI در سطح سازمانی اهمیت دارد
- 04 - DEI چه ربطی به من به عنوان یک فرد دارد
2. اهمیت مسئولیت پذیری فردی
- 05 - پاسخگویی فردی در DEI چیست
- 06 - چرا مسئولیت پذیری فردی مهم است
3. چگونه مسئولیت پذیری فردی را انجام میدهید؟
- 07 - دلیل خود را روشن کنید
- 08 - خود و دیگران را آموزش دهید
- 09 - با ناراحتی راحت شوید
- 10 - تاثیر خود را در مقابل قصد خود داشته باشید
- 11 - امتیاز خود را بررسی کنید
4. پاسخگویی در عمل چگونه است؟
- 12 - منبع یا هیئت صداگذاری باشید
- 13 - ارائه مشاوره یا حمایت
- 14 - وارد شوید، قدم بردارید و صحبت را قطع کنید
- 15 - برای دیگران فضا ایجاد کنید
- 16 - دیگران را تقویت کنید
- 17 - بازخورد را بپذیرید و آن را برای دیگران مدل کنید
- 18 - گوش کن تا بفهمی نه برای پاسخ
نتیجه
- 19 - به سفر خود ادامه دهید
دوره های مرتبط
- دوره آموزشی تحلیل دادهها با رویکرد عدالتمحور
- دوره آموزشی ضرورت عدالت در هوش مصنوعی: ساخت آیندهای فراگیرتر با کمک هوش مصنوعی
- دوره آموزشی پرورش یک محیط کار فراگیر: نژاد و قومیت
- دوره آموزشی ساخت اعتماد در تیم بهعنوان یک مدیر
- دوره آموزشی مهارتهای بازخورد فراگیر برای مدیران
- دوره آموزشی افزایش دسترسیپذیری در محل کار با هوش مصنوعی مولد
- دوره آموزشی رهبری تغییر در تنوع، برابری، شمول و تعلق (DEIB): یک متدولوژی
- دوره آموزشی تنوع، برابری و شمول (DEI) و فرهنگ تعلق در محیط کار