دوره آموزشی چگونه یک مدیر از راه دور موثر باشیم
1 ساعت 9 دقیقهمبتدی2021-06-29
مدرسین

Mitch Simon
Former Technology Executive, Founder of The Simon Leadership Alliance

Madecraft
Full-Service Learning Content Company
جزئیات دوره
به عنوان مدیر یک تیم از راه دور، ممکن است با چالش های منحصر به فردی روبرو شوید، اما همچنین فرصت های بی نظیری برای کمک به پیشرفت تیم خود دارید. در این دوره، میچ سایمون با بیان خطاهای رایج، توصیه های خود را برای رهبرانی که بر تیم های راه دور نظارت می کنند، به اشتراک می گذارد. میچ کار خود را با اعمال اهمیت سرگرمی در یک محل کار دور از جمله شامل روش هایی برای میزبانی جلسات و اجازه دادن به مکالمه طبیعی آغاز می کند. وی سپس بر اهمیت تنظیم لحن و جمع آوری افراد مناسب در کنار یکدیگر تأکید می کند. سپس میچ اهمیت آسیب پذیری در برابر تیم خود را از طریق شفافیت و همدلی بررسی می کند. میچ همچنین برخی از اقدامات اشتباه مدیریتی کلیدی، مانند مدیریت خرد، جلوگیری از درگیری و مخفی کردن جزئیات را از تیم شما برجسته می کند. او با تشریح اهمیت ایجاد فضاهای ایمن که تیم شما می تواند در آن ریسک کند، بازخورد بدهد و دریافت کند و در این راه یاد بگیرد، کار را می بندد. بعد از این دوره، شما ابزارهایی دارید که به شما کمک می کند با اطمینان بیشتری در یک محیط از راه دور رهبری کنید.
مهارت ها
Management SkillsLeadership and ManagementOne-Off
سرفصل ها
0. مقدمه
- 01 - ساخت سوئیچ
1. ایجاد اتاق برای سرگرمی
- 02 - میزبانی یک مهمانی شام
- 03 - جلسه گرم کردن
- 04 - به تیم خود انرژی دهید
- 05 - وقت گذاشتن برای جشن گرفتن
2. تنظیم تن
- 06 - دوربینها روشن، همه
- 07 - شناخت خلق و خو
- 08 - افراد مناسب در اتاق
3. ایجاد فضایی برای آسیب پذیری
- 09 - تقویت شفافیت
- 10 - نشان دادن آسیب پذیری
- 11 - اجازه همدلی
4. پاک کردن وعدههای شکسته
- 12 - ترمیم وعدههای شکست خورده
- 13 - اولویتها را به اشتراک بگذارید
- 14 - اجتناب از درگیری از راه دور
5. اجتناب از مدیریت خرد
- 15 - تقبیح مدیریت خرد
- 16 - افزایش اعتماد
6. مرور اشتباهات و خرابی ها
- 17 - به اشتراک گذاشتن شکست ها
- 18 - کمبودهای خود را جشن بگیرید
- 19 - استقبال از بازخورد
- 20 - گذاشتن زمان برای یادگیری
نتیجه
- 21 - مدیریت مؤثر
دوره های مرتبط
- دوره آموزشی مدیریت تغییر سازمانی برای مدیران
- دوره آموزشی چگونه اهدافگذاری کنیم وقتی همه چیز به نظر اولویت دارد
- دوره آموزشی نکات عملی مربیگری کارکنان برای مدیران
- دوره آموزشی نکات عملی مدیریت عملکرد برای مدیران
- دوره آموزشی رهبری و مدیریت افراد با انگیزههای شغلی متفاوت
- دوره آموزشی نکات عملی برای اثربخشی مدیران تازهکار
- دوره آموزشی تحولات رهبری: تبدیل شدن به رهبر رهبران
- دوره آموزشی راهنمایی استراتژیک هوش مصنوعی برای مدیران: رهبری هوشمندانهتر با هوش مصنوعی مولد