دوره آموزشی بهکارگیری کنجکاوی برای تاثیرگذاری و اقناع بیشتر
45 دقیقهعمومی2025-11-17
مدرسین
Becki Saltzman
Author, Speaker, Founder of the Applied Curiosity Lab
جزئیات دوره
سال ۲۰۲۵، مجمع جهانی اقتصاد مهارتهایی مثل تأثیر اجتماعی، همدلی و کنجکاوی رو جزو ۱۰ مهارت برتر برای کارفرماها معرفی کرده. تو این دوره یاد میگیری چطور کنجکاوی رو به یک ابزار قدرتمند برای تأثیرگذاری تبدیل کنی. با استاد Becki Saltzman همراه شو تا قدم به قدم اصول تبدیل کنجکاوی به مهارتی عملی برای ایجاد ارتباطات واقعی، تأثیر اخلاقی و برقراری ارتباط متقاعدکننده رو یاد بگیری.
با تمرینهای عملی، بازیهای نقشآفرینی و استفاده از تکنیکهای نوآورانه هوش مصنوعی، میفهمی چطور کنجکاوی رو به صورت استراتژیک به کار ببری تا تعهد ایجاد کنی، اعتبار بسازی و تعاملهای معنیدار در محیط شخصی و حرفهای الهام ببخشی. تو این مسیر، یاد میگیری چگونه پیامها رو به شیوهای جذاب و دقیق منتقل کنی بدون اینکه زیادهگویی کنی و مخاطب رو خسته کنی، و با استفاده از ابزارهای هوش مصنوعی، نقشه تعامل مخاطب رو بسازی و جذابترین نکات کنجکاوی رو ارائه بدی.
اهداف یادگیری
میتونی کنجکاوی رو به ابزار تأثیرگذاری و ایجاد ارتباط واقعی تبدیل کنی
میتونی پیامها رو جذاب منتقل کنی بدون زیادهگویی
ابزارها و تکنیکهای هوش مصنوعی رو برای جذب مخاطب و ایجاد کنجکاوی کاربردی استفاده کنی
با تمرینهای عملی، بازیهای نقشآفرینی و استفاده از تکنیکهای نوآورانه هوش مصنوعی، میفهمی چطور کنجکاوی رو به صورت استراتژیک به کار ببری تا تعهد ایجاد کنی، اعتبار بسازی و تعاملهای معنیدار در محیط شخصی و حرفهای الهام ببخشی. تو این مسیر، یاد میگیری چگونه پیامها رو به شیوهای جذاب و دقیق منتقل کنی بدون اینکه زیادهگویی کنی و مخاطب رو خسته کنی، و با استفاده از ابزارهای هوش مصنوعی، نقشه تعامل مخاطب رو بسازی و جذابترین نکات کنجکاوی رو ارائه بدی.
اهداف یادگیری
میتونی کنجکاوی رو به ابزار تأثیرگذاری و ایجاد ارتباط واقعی تبدیل کنی
میتونی پیامها رو جذاب منتقل کنی بدون زیادهگویی
ابزارها و تکنیکهای هوش مصنوعی رو برای جذب مخاطب و ایجاد کنجکاوی کاربردی استفاده کنی
سرفصل ها
مقدمه
- کنجکاوی به عنوان یک مهارت
- کنجکاوی را به عمل تبدیل کنید
ایجاد ارتباط از طریق کنجکاوی
- روی دوست داشتن تمرکز کنید، نه دوست داشته شدن
- یافتن مشترکات غیرمعمول برای نفوذ اخلاقی
- برای ایجاد حس متقابل، ارزش معناداری ارائه دهید
کنجکاوی در روانشناسی ترغیب
- از کنجکاوی برای تبدیل تخصص پنهان به اقتدار مشهود استفاده کنید
- ایجاد اعتبار برای تأثیرگذاری از طریق اثبات اجتماعی
- برای ماندگار کردن ایدههایتان از ثبات و پایداری استفاده کنید
- ترکیب کنجکاوی با کمیابی برای حداکثر تأثیر
- پیامهای متقاعدکننده خود را با هوش مصنوعی تحت فشار قرار دهید
اوج کنجکاوی
- استفاده از منحنی اوج کنجکاوی برای تأثیرگذاری و ترغیب
- برانگیختن حس کنجکاوی
- تشخیص زمان توقف برانگیختن کنجکاوی
- ایجاد قلابهای کنجکاوی با هوش مصنوعی
نتیجهگیری
- به اشتراک گذاشتن کنجکاوی با جهان
دوره های مرتبط
- دوره آموزشی استفاده از تغییر برای آزادسازی پتانسیل خود
- دوره آموزشی استفاده از هوش مصنوعی در چرخه جذب و استخدام
- دوره آموزشی استفاده از هوش مصنوعی برای مصاحبهگذاری مؤثر
- دوره آموزشی لینکدین (2022)
- دوره آموزشی Blender: اسکریپت نویسی پایتون
- دوره آموزشی هوش مصنوعی عاملی: بهرهگیری از عوامل هوش مصنوعی برای بازآفرینی کسبوکار، کار و زندگی
- دوره آموزشی اکسل: مدلسازی مالی با آرایههای پویا
- دوره آموزشی یادگیری Microsoft Copilot برای تحلیل کسبوکار
مسیرهای مرتبط
- مسیر آموزشی رهبری استراتژیک و تأثیرگذاری سازمانی برای مدیران باتجربه
- مسیر آموزشی گوگل ورک اسپیس
- مسیر آموزشی گواهینامه حرفهای هوش مصنوعی تولیدی برای استخدام
- مسیر آموزشی مبانی منابع انسانی
- مسیر آموزشی تبدیل شدن به یک رهبر
- مسیر آموزشی ایجاد یک سازمان اثبات آینده
- مسیر آموزشی پرورش مهارتهای هوش مصنوعی در منابع انسانی
- مسیر آموزشی رهبران به عنوان عوامل اصلی افزایش سلامتی در محیط کار