دوره آموزشی ایجاد شهرت و مهارت برای تبدیل شدن به یک مدیر برای اولین بار
56 دقیقهعمومی2024-04-29
مدرسین
Chelsea Jay
Leadership Development Coach
جزئیات دوره
آیا امیدوارید اولین پست مدیریتی خود را به دست آورید؟ در این دوره، یاد بگیرید که چگونه می توانید مهارت ها، شهرت و روابط لازم برای به دست آوردن اولین نقش مدیریتی خود را با مربی توسعه حرفه ای و رهبری چلسی جی توسعه دهید. از شناسایی نقش مدیریتی که میخواهید تا انجام مصاحبههایتان، چلسی یک نقشه راه برای برجسته شدن و شناخته شدن به عنوان ماده رهبری در بین سرپرستان، همکاران و جامعه شما ارائه میکند. این دوره را بررسی کنید تا دریابید که چگونه می توانید با اعتماد به نفس بیشتر و استرس کمتر در جهت اهداف رهبری خود کار کنید.
مهارت ها
Learning and DevelopmentManagement SkillsHuman ResourcesLeadership and ManagementOne-Off
سرفصل ها
0. مقدمه
- 01 - خود را به عنوان مواد مدیریتی قرار دهید
1. کشف چرایی و اهداف شغلی خود
- 02 - انگیزههای خود را برای مدیر شدن بررسی کنید
- 03 - تکمیل مهارتهای مدیریتی خود تحلیل و کشف اهداف
2. ایجاد سیستم پشتیبانی خود برای تبدیل شدن به یک مدیر
- 04 - برند خود را به عنوان یک مدیر آینده از طریق شبکه سازی بسازید
- 05 - برای توسعه مهارتهای خود برای تبدیل شدن به یک مدیر، مربیانی پیدا کنید
- 06 - از مصاحبههای اطلاعاتی برای یادگیری از مدیران فعلی استفاده کنید
3. شناسایی و کسب مهارتهای مدیریتی
- 07 - ذهنیت و عادات خود را برای تبدیل شدن به یک رهبر بزرگ توسعه دهید
- 08 - خود را به عنوان یک رهبر هدایت کنید تا اکنون شهرت خود را بسازید
- 09 - فرصتهایی برای ایجاد مهارتهای کلیدی برای تبدیل شدن به یک رهبر پیدا کنید
4. در سفر خود دفاع از خود را تمرین کنید تا مدیر شوید
- 10 - رفع موانع یا کمبود فرصتهای مدیریتی
- 11 - روی پیشرفت حرفهای خود سرمایه گذاری کنید
5. رشد خود را به نمایش بگذارید و نام تجاری خود را بسازید
- 12 - پیشرفت خود را به سمت مدیر شدن دنبال کنید و به اشتراک بگذارید
- 13 - مهارتهای مدیریتی خود را در رزومه و لینکدین به نمایش بگذارید
- 14 - شناسایی نقشهای مدیریتی در داخل و خارج
- 15 - برای مصاحبه مدیریتی خود آماده شوید
نتیجه
- 16 - قدم بعدی شما برای مدیریت
دوره های مرتبط
- دوره آموزشی ارتقا از مدیر میانی به مدیر ارشد
- دوره آموزشی توسعه شغلی با هوش مصنوعی: همراستا کردن رشد کارکنان با استراتژی کسبوکار
- دوره آموزشی ایجاد فرهنگ یادگیری برای موفقیت کسبوکار
- دوره آموزشی از مدرس به رهبر یادگیری: گسترش تأثیر خود با مربیگری و راهنمایی
- دوره آموزشی پرامپتهای هوش مصنوعی برای طراحی یادگیری بازیمحور
- دوره آموزشی چگونه از هوش مصنوعی برای ارتقای مهارت و یادگیری مادامالعمر استفاده کنیم
- دوره آموزشی منابع انسانی: تهیه دفترچه راهنمای کارکنان
- دوره آموزشی بهکارگیری علم یادگیری در آموزش و توسعه