دوره آموزشی استراتژی برای استخدام کنندگان خارجی

اگر وارد حرفه استخدام می شوید، می توانید در یک شرکت (به عنوان یک استخدام کننده داخلی) یا در یک شرکت نیروی انسانی و استخدام کننده (به عنوان یک استخدام کننده خارجی) کار کنید. استخدام کنندگان خارجی در موقعیت منحصر به فردی برای کمک به متخصصان استعدادیابی و مقامات استخدامی در جذب و استخدام بهترین استعدادها قرار دارند. در این دوره، استخدام کننده خارجی و مربی باربارا برونو بر استراتژی هایی برای تبدیل شدن به یک استخدام کننده خارجی عالی تمرکز می کند.

به عنوان یک استخدام کننده، داشتن روابط عالی با مشتریان برای موفقیت مالی شما بسیار مهم است. باربارا توضیح می دهد که چگونه می توان یک پایگاه مشتری سودآور ایجاد کرد، خود را از رقبا متمایز کرد و چگونه به طور موثر کاندیداها را به مشتریان خود معرفی کرد.

برای موفقیت در هر مشتری، شما همچنین باید شبکه استعدادهای خود را ایجاد کنید - و بدانید که استعداد را در کجا پیدا کنید، چگونه اسناد را بررسی کرده و با نامزدان مصاحبه کنید و چگونه بر اعتراضات نامزدها یا مشتریان غلبه کنید. در نهایت، باربارا بهترین شیوه ها را برای موفقیت مادام العمر در استخدام بیان می کند.

اهداف یادگیری
یافتن فرصت های شغلی در زمینه استخدام
برخورد با مشتریان، نامزدها و رقبا
ایجاد پایگاه مشتری سودآور
متمایز شدن از سایر استخدام کنندگان
جذب نامزدها از طریق مراجعه و شبکه سازی
غلبه بر اعتراضات مشتریان و نامزدها
جذب نیروی موقت و پیمانی