دوره آموزشی اصول رهبری برای رهبران نوظهور با بیل جورج
40 دقیقهمبتدی2023-03-09
مدرسین

Bill George
Executive Fellow and Former Professor at Harvard Business School
جزئیات دوره
در این دوره، بیل جورج، کارشناس برجسته رهبری، به رهبران نوظهور می آموزد که چگونه در دنیای پیچیده ما قدم برداشته و به طور واقعی رهبری کنند. بیل اصول اصلی رهبری خود را که برگرفته از چندین دهه تجربه او به عنوان مدیر عامل سابق مدترونیک، همکار اجرایی و استاد سابق دانشکده بازرگانی هاروارد و نویسنده چهار کتاب پرفروش در زمینه رهبری است، به اشتراک می گذارد. بیل اهمیت خودآگاهی در اثربخشی رهبری را به شما می آموزد. چگونه می توان از تجربیات استرس زا درس استفاده کرد، چگونه با ارزش های خود رهبری کرد، چگونه هدف رهبری خود را کشف کرد و موارد دیگر. برای شنیدن توصیههای رهبری بیل، همراه با داستانهای قدرتمند رهبران موفقی که بر چالشهای پیچیده غلبه کردهاند تا سازمانهای موفق را بسازند، این دوره را بررسی کنید.
مهارت ها
Learning and DevelopmentHuman ResourcesOne-Off
سرفصل ها
0. مقدمه
- 01 - رهبری معتبر برای نسل جدید
1. سفر شما به رهبری معتبر
- 02 - داستان زندگی شما
- 03 - بوته شما
- 04 - شمال واقعی شما
- 05 - عواقب خارج شدن از مسیر
2. خود را رهبری و توسعه دهید
- 06 - خودتان را بشناسید
- 07 - روی ارزشهای خود تمرکز کنید
- 08 - انگیزههای خود را به نقاط قوت خود متصل کنید
- 09 - یک زندگی یکپارچه داشته باشید
3. افراد خود را رهبری و توسعه دهید
- 10 - رهبر خدمتگزار شوید
- 11 - هدف رهبری خود را کشف کنید
- 12 - تبدیل به یک رهبر مربیگری شوید
4. در چالشهای امروز حرکت کنید
- 13 - به طور فراگیر رهبری کنید
- 14 - رهبری در بحران
- 15 - از نظر اخلاقی رهبری کنید
نتیجه
- 16 - اکنون قدم بردارید و رهبری کنید
دوره های مرتبط
- دوره آموزشی ارتقا از مدیر میانی به مدیر ارشد
- دوره آموزشی توسعه شغلی با هوش مصنوعی: همراستا کردن رشد کارکنان با استراتژی کسبوکار
- دوره آموزشی ایجاد فرهنگ یادگیری برای موفقیت کسبوکار
- دوره آموزشی از مدرس به رهبر یادگیری: گسترش تأثیر خود با مربیگری و راهنمایی
- دوره آموزشی پرامپتهای هوش مصنوعی برای طراحی یادگیری بازیمحور
- دوره آموزشی چگونه از هوش مصنوعی برای ارتقای مهارت و یادگیری مادامالعمر استفاده کنیم
- دوره آموزشی منابع انسانی: تهیه دفترچه راهنمای کارکنان
- دوره آموزشی بهکارگیری علم یادگیری در آموزش و توسعه