دوره آموزشی تنوع، برابری و شمول (DEI) و فرهنگ تعلق در محیط کار

وابستگی. این یک کلمه قدرتمند است. تنها شنیدن آن احساسات قوی را برمی‌انگیزد. رهبران مؤثر تشخیص می‌دهند که احساس وابستگی در محل کار دیگر یک «چیز خوشایند» نیست، بلکه یکی از پیش‌نیازهای اصلی موفقیت کسب‌وکار است. سوال کلیدی این است که چگونه می‌توان فرهنگی را پرورش داد که همه احساس کنند واقعاً به آن تعلق دارند؟ در این دوره، رودز پری، نویسنده پرفروش کتاب‌های تصور وابستگی و وابستگی در محل کار، شما را از طریق فرآیند ساخت ایمنی و اعتماد، که پایه‌های وابستگی در محل کار هستند، هدایت می‌کند. در این دوره، شما یاد می‌گیرید که اجزای اصلی برای ایجاد این تجربه چندحسی چیست، چگونه فرهنگ محل کار خود را ارزیابی کنید، و استراتژی‌هایی برای باز کردن پتانسیل کامل سازمان خود از طریق فعال کردن چشم‌انداز وابستگی‌تان. این دوره را قبل از تلاش برای تعریف یا پیشبرد تعهدات DEI سازمانی خود بررسی کنید. این دوره به شما کمک می‌کند تا به طور کامل به این سوال پاسخ دهید: چه چشم‌اندازهایی هنگام تصور وابستگی در محل کار در ذهن شما شکل می‌گیرد و چرا این برای شما و آینده سازمان‌تان مهم است؟