دوره آموزشی ایجاد یک برنامه موثر برای تنوع تامین کنندگان
1 ساعت 5 دقیقهمتوسط2025-01-14
مدرسین

Kathey Porter
جزئیات دوره
تنوع تأمینکنندگان یک رویکرد استراتژیک است که بر روی ادغام فعال کسبوکارهای متعلق به گروههای مختلف در زنجیره تأمین و عملیات یک شرکت تمرکز دارد. حرفهایهای تنوع تأمینکنندگان بخش مهمی از سازمان هستند که با تمام بخشها از جمله تأمین، توسعه کسبوکار، روابط اجتماعی و مدیران ارشد تعامل دارند. در این دوره، با عملکرد اصلی تنوع تأمینکنندگان آشنا خواهید شد و مهارتهای کلیدی لازم برای پیشبرد سازمان و دستیابی به نتایج مؤثر را یاد خواهید گرفت. کاتهی پورتر، حرفهای تأمین که تخصص در تنوع تأمینکنندگان و گنجاندن اقتصادی دارد، درباره مهارتهای کلیدی عملکردی برای کمک به شما در تسلط بر تنوع تأمینکنندگان و اجرای مؤثر درون سازمانی صحبت میکند.
اهداف یادگیری:
یاد بگیرید چرا سازمانها باید به تنوع تأمینکنندگان متعهد شوند.
نحوه هماهنگی تنوع تأمینکنندگان با اهداف سازمانی را نشان دهید.
نقش یک حرفهای در تنوع تأمینکنندگان را توصیف کنید.
بهترین شیوهها در ساختار برنامه تنوع تأمینکنندگان و مراحل آن را توضیح دهید.
استراتژیهای ادغام تنوع تأمینکنندگان در فرایند تأمین را توضیح دهید.
چهار پی سازمانی - افراد، سیاستها، فرآیندها و رویهها - که نتایج تنوع تأمینکنندگان را هدایت میکنند شناسایی کنید.
نقشها و مسئولیتهای سازمان خود را شناسایی کنید.
مدیریت تنوع تأمینکنندگان را تعریف کنید.
اهداف یادگیری:
یاد بگیرید چرا سازمانها باید به تنوع تأمینکنندگان متعهد شوند.
نحوه هماهنگی تنوع تأمینکنندگان با اهداف سازمانی را نشان دهید.
نقش یک حرفهای در تنوع تأمینکنندگان را توصیف کنید.
بهترین شیوهها در ساختار برنامه تنوع تأمینکنندگان و مراحل آن را توضیح دهید.
استراتژیهای ادغام تنوع تأمینکنندگان در فرایند تأمین را توضیح دهید.
چهار پی سازمانی - افراد، سیاستها، فرآیندها و رویهها - که نتایج تنوع تأمینکنندگان را هدایت میکنند شناسایی کنید.
نقشها و مسئولیتهای سازمان خود را شناسایی کنید.
مدیریت تنوع تأمینکنندگان را تعریف کنید.
مهارت ها
Supply Chain ManagementBusiness Analysis and StrategyOne-Off
سرفصل ها
0. مقدمه
- 01 - چرا سازمانها باید متعهد به تنوع تامین کنندگان باشند
1. رهبر تنوع تامین کننده
- 02 - نقش شما در اکوسیستم اقتصادی جامعه
- 03 - کلاه حرفهای تنوع تامین کننده
- 04 - مهارتهای تنوع تامین کننده مورد نیاز برای موفقیت
- 05 - نقش شما در افزایش جذب رهبری
- 06 - نقش شما در رهبری مدیریت تغییر
2. سازمان داخلی
- 07 - ادغام تنوع تامین کننده در فرآیند تدارکات
- 08 - شناسایی چهار P سازمانی خود (افراد، خط مشی ها , فرآیندها و رویه ها)
- 09 - درک ساختار برنامه تامین کننده خود
- 10 - تنوع تامین کننده - چه کسی-چه-چگونه سازمان شما
- 11 - درک مدیریت تنوع تامین کنندگان
3. فعالیتهای خارجی و مشارکت
- 12 - تعیین مرحله برنامه تنوع تامین کننده شما
- 13 - شناسایی فعالیتهای مناسب برای هر مرحله
- 14 - تامین کنندگان و فرآیند ایجاد رابطه
- 15 - ایجاد متحدان تنوع تامین کننده
- 16 - یافتن شرکای مناسب برای تنوع تامین کنندگان
4. ارزیابی اهداف
- 17 - ایجاد معیارهای برنامه تنوع تامین کننده
- 18 - افق دید خود را فراتر از خرج کردن و استفاده گسترده کنید
نتیجه گیری
- 19 - برنامه تنوع تامین کننده - کنار هم قرار دادن آن
دوره های مرتبط
- دوره آموزشی مبانی زنجیره تأمین: برنامهریزی فروش و عملیات (S&OP)
- دوره آموزشی زنجیره تأمین فراتر از مبانی: بهرهگیری از سیستمهای اطلاعاتی زنجیره تأمین
- دوره آموزشی اصول زنجیره تامین برای همه
- دوره آموزشی نکات مدیریت زنجیره تامین و عملیات
- دوره آموزشی تحول دیجیتال در زنجیره تامین
- دوره آموزشی مبانی زنجیره تأمین: مدیریت استراتژیک قراردادها
- دوره آموزشی تحلیل دادههای اکسل برای زنجیره تأمین: پیشبینی
- دوره آموزشی مدیریت ریسک زنجیره تأمین سایبری: طراحی، استقرار و نگهداری برنامههای امن زنجیره تأمین