دوره آموزشی ارزیابی بلوغ دیجیتال
39 دقیقهپیشرفته2018-11-29
مدرسین
Peter High
President of Metis Strategy
جزئیات دوره
سازمانها در هر اندازه در حال تغییر دیجیتال هستند. بسیاری در سیلوها بدون تمرکز استراتژیک کلی واکنش نشان می دهند. سازمان شما در کجای این تحول قرار دارد؟ چگونه میتوانید در جمعآوری یک استراتژی که شما را سریعتر و موفقیتآمیزتر به جلو میبرد، هدفمندتر عمل کنید؟ تحول دیجیتال پیامدهای عمیقی برای رهبری و نحوه سازماندهی و اجرای شما در اطراف کار دارد. در این دوره، Peter High مدلی را ارائه می دهد که می توانید از آن برای ارزیابی مرحله بلوغ دیجیتال خود استفاده کنید. او نشان می دهد که چرا سازماندهی برای سرعت ضروری است، اما فراتر از آن برای ایجاد یک اکوسیستم در شرکت خود، به طوری که همه بخش ها به طور ارگانیک با هم کار کنند. پیتر نمونههایی را از صنایع سنتیتر به اشتراک میگذارد تا نشان دهد که هر سازمانی باید چه کاری انجام دهد تا این کار درست انجام شود.
اهداف یادگیری
توضیح دهید که چگونه مسئولیت پذیری و همکاری می توانند هم افزایی باشند.
هنگام پیگیری ایده های جدید در آزمایشگاه نوآوری، محدودیت ها را تشخیص دهید.
پنج مرحله بلوغ دیجیتال را فهرست کنید.
مزایای شفافیت در تفکر استراتژیک را شناسایی کنید.
یکی از تمرکزها را نام ببرید که مبنای خوبی برای یک تیم توانمند باشد.
اهداف یادگیری
توضیح دهید که چگونه مسئولیت پذیری و همکاری می توانند هم افزایی باشند.
هنگام پیگیری ایده های جدید در آزمایشگاه نوآوری، محدودیت ها را تشخیص دهید.
پنج مرحله بلوغ دیجیتال را فهرست کنید.
مزایای شفافیت در تفکر استراتژیک را شناسایی کنید.
یکی از تمرکزها را نام ببرید که مبنای خوبی برای یک تیم توانمند باشد.
مهارت ها
Tech FoundationsBusiness StrategyBusiness Analysis and StrategyLeadership and ManagementSoftware DevelopmentDeep Dive (X:Y)
سرفصل ها
0. مقدمه
- 01 - نحوه ارزیابی بلوغ دیجیتال
- 02 - تحول دیجیتال و بلوغ دیجیتال
1. فکر کردن در خارج از سازمان
- 03 - سرعت ارز جدید تجارت است
- 04 - منابع جدید مزیت رقابتی در دنیای دیجیتال
- 05 - آزمایشگاههای نوآوری
- 06 - تجارت یک سرعت
- 07 - اهمیت توسعه اکوسیستم ها
2. پنج مرحله بلوغ دیجیتال
- 08 - پنج مرحله بلوغ دیجیتال
- 09 - شفافیت استراتژیک، تمرکز و همسویی را ارائه دهید
- 10 - به مشتری هر کجا که میخواهد، هر طور که میخواهد خدمت کنید
3. قرار دادن مدل در عمل - توسعه تیمهای قابلیت
- 11 - تیمهای توانمندی تعریف شده است
- 12 - تکامل تیمهای توانمندی
نتیجه
- 13 - مراحل بعدی
دوره های مرتبط
- دوره آموزشی تحول دیجیتال در زنجیره تامین
- دوره آموزشی هوش مصنوعی مولد در مراقبتهای بهداشتی: تحول در نتایج بالینی بیماران
- دوره آموزشی نکات تحول دیجیتال
- دوره آموزشی موانع و عوامل تسهیلکننده تحول دیجیتال
- دوره آموزشی یادگیری VoIP و ارتباطات یکپارچه
- دوره آموزشی ایجاد تحول دیجیتال با هوش مصنوعی مولد و فناوری های هوش مصنوعی پیش بینی کننده
- دوره آموزشی طراحی UX پایدار
- دوره آموزشی ایجاد تغییر: تنوع و گنجاندن در صنعت فناوری